
在《攻城掠地》中,攻城馆武当酒馆武将配置达到上限时,掠地劣势需根据当前阶段目标和武将特性分析配置的酒馆将配优劣势。以下结合游戏机制与多篇攻略内容,满分综合解析当前酒馆武将满员时的析当优劣势:
优势分析
1. 核心武将覆盖全面
必招武将保留率高:如庞德(首个红将,三排战法)、前酒徐晃(背水战法,优势高群体伤害)、攻城馆武夏侯惇(首个四排战法将)、掠地劣势甘宁(水域输出核心)等关键武将若保留,酒馆将配能保障推图、满分国战和副本的析当稳定输出。紫将后期强势:若已招募马超(平原突击)、前酒典韦(山地防守)、优势许褚(四排战法)等紫将,攻城馆武可为后期过渡奠定基础。2. 战术多样性增强
酒馆武将若包含不同地形专精的武将(如严颜-攻城、夏侯惇-水域、徐晃-平原),可灵活应对多场景战斗。特殊功能武将(如文丑的山地防守、魏延的攻城强化)能针对性地提升特定战斗效率。3. 资源利用效率高
保留高性价比武将(如严颜、甘宁、典韦)可减少频繁更换武将的资源消耗,避免粮食和经验的浪费。劣势分析
1. 过渡武将占用名额
部分黄将(如张梁、周仓)和红将(如夏侯渊、孙策)在中期后逐渐被淘汰,若未及时解雇,会占用名额影响招募更强力的紫将。例如,夏侯渊虽在改版后有所加强,但后期被典韦、许褚取代。2. 战术短板暴露
若缺少特定地形或战法类型的武将(如缺乏水域专精的甘宁或山地核心典韦),可能导致副本推进受阻或国战劣势。部分武将战法重复(如庞德与徐晃均为平原突击),可能造成战术单一化。3. 资源分配不均
武将过多会导致装备、宝石、经验分散,难以集中培养核心武将(如马超、典韦需优先升阶)。例如,魏延需鲮鲤套装提升攻城能力,若装备不足则难以发挥其屠城特性。4. 未适配当前阶段需求
前期过度保留攻城将(如严颜)可能影响后期输出,而后期未招募紫将(如黄忠、太史慈)则会导致战力断层。优化建议
1. 按阶段调整配置
前期(30-70级):保留严颜、文丑、庞德、徐晃、夏侯惇,解雇张梁、周仓等过渡将。中期(70-90级):招募甘宁、吕蒙,逐步替换夏侯渊、孙策。后期(90级以上):优先招募马超、典韦、许褚、魏延,保留黄忠、太史慈等紫将。2. 聚焦核心功能
保留地形专精将(如平原马超、山地典韦、水域甘宁)和特殊功能将(如魏延攻城、黄忠远程输出)。解雇战法重复或低效武将(如祝融、马岱)。3. 合理分配资源
优先为紫将(典韦、马超)配备专属套装(如霸下、真驱虎)。集中经验培养1-2名主力武将,避免平均分配。总结
酒馆武将满员时,需结合当前等级、副本进度和国战需求动态调整。优势在于核心武将的全面性和战术多样性,劣势则源于过渡武将的资源占用与战术短板。建议定期清理低效武将,并聚焦培养紫将和地形专精武将,以实现资源与战力的最优配置。